金华市人民政府关于印发金华市传统工艺美术保护规定的通知
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金华市人民政府关于印发金华市传统工艺美术保护规定的通知
浙江省金华市人民政府
金华市人民政府关于印发金华市传统工艺美术保护规定的通知
金政发〔2008〕59号
各县（市、区）人民政府，市政府有关部门：
现将《金华市传统工艺美术保护规定》印发给你们，请按照执行。
金华市人民政府
二○○八年七月十八日
金华市传统工艺美术保护规定
一、为了继承和弘扬民族文化，加强传统工艺美术保护，进一步促进我市工艺美术事业的繁荣与发展，根据《国务院传统工艺美术保护条例》和《浙江省传统工艺美术保护办法》，结合我市实际，制定本规定。
二、在我市行政区域内从事传统工艺美术保护、发展及研究、创作、生产、经营等活动的单位和个人，须遵守本规定。
三、本规定所称传统工艺美术是指历史悠久、传统优良、技艺精湛，具有鲜明的艺术风格和地方特色的工艺品和技艺。
四、任何组织和个人都有保护传统工艺美术的义务，对破坏、危害传统工艺美术的行为，有权予以劝阻、制止、检举、控告。
五、市经委主管全市工艺美术行业管理工作，负责传统工艺美术的保护、发展及相关协调和指导，按照发展要求，制定具体的传统工艺美术保护计划，采取有效措施，扶持和推动传统工艺美术的健康发展。市政府有关部门按照各自职责负责相关工作，协同做好传统工艺美术保护和发展工作。
六、文化、教育等部门应当支持行业主管部门加强金华市传统工艺美术保护工作，做好以下工作：
（一）开展传统工艺美术的理论研究；
（二）发掘和整理已经失传的传统工艺美术资料；
（三）培养传统工艺美术人才；
（四）收集传统工艺美术优秀作品；
（五）开展传统工艺美术的国内外交流。
七、工商、财政（地税）、科技、文化、旅游、贸易粮食、外经贸、海关、检验检疫等部门应当支持传统工艺美术保护、研究、生产、经营工作，为其创造便利条件，做好以下工作：
（一）支持工艺美术大师设立大师工作室；
（二）支持传统工艺美术技艺的发掘、研究和开发，可将研究开发成果作为科技成果进行评审奖励；
（三）支持传统工艺美术生产、经营单位开展对外经济贸易、文化交流等活动，以及开设旅游参观景点和销售网点。
八、市工艺美术行业协会是本市保护传统工艺美术的社团法人，在行业主管部门的指导下依法开展工艺美术的保护和发展工作。
九、对传统工艺美术品种和技艺、工艺美术精品、工艺美术大师实行认定保护制度。设立传统工艺美术评审委员会，负责全市传统工艺美术重点保护品种和技艺、工艺美术精品、工艺美术大师的评审工作。
市传统工艺美术重点保护品种和技艺、工艺美术大师的评审认定工作每三年进行一次。工艺美术精品的评审认定工作每两年进行一次。传统工艺美术重点保护品种和技艺、工艺美术精品、工艺美术大师的认定办法，由行业主管部门会同有关部门另行制订。
十、市传统工艺美术评审委员会由中国工艺美术大师、浙江省工艺美术大师以及有关专家、学者等组成。其中，中国工艺美术大师、浙江省工艺美术大师和具有高级专业技术职称的专家、学者不得少于70%。
十一、行业主管部门从市传统工艺美术重点保护品种和技艺、工艺美术精品及工艺美术大师中，优先推荐申请国家或省级传统工艺美术品种和技艺、中国工艺美术珍品、浙江省工艺美术精品以及中国工艺美术大师和浙江省工艺美术大师。
十二、市财政每年安排一定资金用于资助重点传统工艺美术的保护和发展、奖励获奖工艺美术品创作人员、收购有价值的工艺美术品、培养工艺美术人才、开展工艺美术宣传与交流。
专项资金管理办法由财政部门会同行业主管部门另行制订，报市人民政府审定。
十三、对我市传统工艺美术重点保护品种和技艺，由行业主管部门会同有关部门采取下列保护措施：
（一）搜集、整理并建立档案；
（二）征集、收藏优秀代表作品；
（三）对濒临失传的品种和技艺，利用录像制作、记录等现代科技手段进行抢救或发掘。
十四、对我市传统工艺美术珍品和精品采取下列保护措施：
（一）珍品和精品可由政府征集、收购、珍藏；
（二）市政府珍藏的珍品和精品，由行业主管部门授予制作单位和个人荣誉证书。荣誉证书可作为评审金华市工艺美术大师的条件之一。
十五、建立全市传统工艺美术保护品种、技艺目录，列入产品纳入政府采购目录。
十六、传统工艺美术产品生产、经营单位和个人应当增强自我保护能力，促进和保障传统工艺美术事业发展。任何单位和个人不得无偿占用传统工艺美术品。
十七、鼓励单位和个人开展传统工艺美术理论研究和学术交流，收藏传统工艺美术珍品、精品和其他优秀作品，建立传统工艺美术收藏展示场馆。
十八、传统工艺美术生产企业从外地引进具有省级工艺美术大师以上称号的专业技术人才，公安、劳动保障、人事、教育、卫生等部门应当给予支持，并为其办理相关手续提供方便。
外地工艺美术人才来我市创办企业或者建立个人工作室，市政府有关部门应当为其提供方便，并做好服务工作。
外地中国工艺美术大师在我市创办企业或建立大师工作室期满5年、外地省工艺美术大师在我市创办企业或建立大师工作室期满10年的，可享受我市支持传统工艺美术行业有关优惠政策。
十九、传统工艺美术产品生产单位应当建立、健全传统工艺美术技艺的保护和保密制度，依法与有关人员签订保密协议。
从事传统工艺美术产品制作的人员应当遵守有关法律、法规的规定，不得泄露在制作传统工艺美术过程中知悉的技术秘密和其他商业秘密。
任何单位和个人不得窃取传统工艺美术技艺秘密。
二十、对符合下列条件之一的单位和个人，市政府给予表彰或奖励：
（一）对保护、发掘、研究传统工艺美术作出突出贡献的；
（二）设计、制作的传统工艺美术作品被评为中国工艺美术珍品和浙江省工艺美术精品的；
（三）捐赠中国工艺美术珍品、省工艺美术精品、市工艺美术精品和传统工艺美术保护资金的；
（四）培养传统工艺美术人才成绩显著的；
（五）为促进传统工艺美术的继承、保护、发展、繁荣作出重大贡献的。
二十一、行业主管部门和有关部门工作人员及评审委员会成员在传统工艺美术保护、管理工作中有下列行为之一，依法给予行政处分,构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）滥用职权、徇私舞弊、弄虚作假的；
（二）工作严重失职，致使应受保护的传统工艺美术作品和技术未得到有效保护的；
（三）泄露工作中知悉的传统工艺美术技艺秘密及其他商业秘密的；
（四）遗失有关评审材料，给当事人造成重大损失的；
（五）收受贿赂的；
（六）其他违反本规定的行为。
二十二、本规定自公布之日起施行。
关于解决国营华侨农（林）场重新调整安置归侨、难侨的劳动指标及户口、粮食供应关系等问题的通知
国务院侨务办公室 劳动人事部
关于解决国营华侨农（林）场重新调整安置归侨、难侨的劳动指标及户口、粮食供应关系等问题的通知
国务院侨务办公室、劳动人事部、公安部、商业部、财政部
国务院侨务办公室、劳动人事部、公安部、商业部、财政部关于解决国营华侨农（林）场重新调整安置归侨、难侨的劳动指标及户口、粮食供应关系等问题的通知
为贯彻执行《中共中央、国务院关于国营华侨农场经济体制改革的决定》（中发〔1985〕26号），切实做好华侨农（林）场对部分归侨、难侨（含其子女，下同）重新调整安置工作，现就解决华侨农（林）场重新调整安置归侨、难侨的劳动指标及户口、食粮供应关系转移等问题
通知如下：
一、根据中发〔1985〕26号文件，华侨农（林）场“要大力发展多种经营，广开生产门路，使农场的土地经营逐步向种田能手集中，尽可能多的归侨、难侨逐步从土地或农场分离出来，分别进入社会各个产业行列，做到人尽其才，各得其所”的精神，决定在一九八六、一九八七
两年内，对华侨农（林）场部分归侨、难侨重新进行调整安置。调整安置的对象和范围：
（一）有特殊专长，现在华侨农（林）场未能按专业对口安置，需要重新调整到全民所有制企、事业单位安置的归侨、难侨；
（二）经省、自治区人民政府批准，在近期内撤销的华侨农（林）场，需在本省、自治区范围内重新调整安置的归侨、难侨；
（三）有条件离职到城镇或其他地方投亲靠友、自谋职业，经签订合同，不再返回华侨农场的归侨、难侨；
（四）结合华侨农（林）场产业结构调整，原从事小商、小贩、小手工业、渔业等生产经营，需要调整到乡镇企业或其他地方安置的归侨、难侨。
二、对符合上述重新调整安置条件的归侨、难侨，调整到全民所有制企、事业单位安置的，劳动指标由劳动人事部年底核认；调整到集体所有制单位安置的，劳动指标由省（区）劳动部门安排解决。
三、在一九八六、一九八七两年内，华侨农（林）场重新调整安置归侨、难侨人数计划三万人，其中：广东一万三千五百人，广西八千人，福建五千二百人，云南三千人，江西二百人，吉林一百人。
一九八六、一九八七两年内，调整到全民所有制企、事业单位安置的归侨、难侨，控制在一万人以内，其中：广东四千五百人，广西二千三百人，福建一千八百人，云南一千二百人，江西一百人，吉林一百人。
一九八六年计划调整到全民所有制企、事业单位安置的归侨、难侨，预安排五千人，其中：广东二千二百人，广西一千二百人，福建九百人，云南六百人，江西五十人，吉林五十人。
省（区）劳动人事部门，在上述控制指标内，可根据各华侨农（林）场实际调整安置归侨、难侨人数，核拨劳动计划指标，并报劳动人事部备案。
四、对符合第一条规定，调离华侨农（林）场易地安置的归侨、难侨（包括按规定随迁的家属），接受安置地区的公安、粮食部门凭省、自治区侨务办公室（局）出具的调整安置证明和调入地市、县以上的组织、劳动人事部门的接受安置证明，准予办理入户手续和城镇粮食供应关系。
对跨省（区）调往市、镇安置或投亲靠友、自谋职业的归侨、难侨，由调出省（区）侨办事先与安置地区侨办联系落实后，凭调入省、自治区侨务办公室（局）出具的证明，当地公安、粮食部门准予办理入户手续和城镇粮食供应关系。
五、在中发〔1985〕26号文件下发之前，华侨农（林）场的归侨、难侨及农场职工（含其子女）已被全民所有制企、事业单位及中外合资企业录用，但户口及粮食供应关系仍未解决的，凭省、自治区侨务办公室（局）出具的调整安置证明及录用单位所在地市、县以上的劳动人事
部门出具的录用证明，当地公安、粮食部门准予办理入户手续和城镇粮食供应关系。
六、除上述重新调整易地安置的归侨、难侨外，仍留在华侨农（林）场的职工（含归侨、难侨），今后，因工作需要被调往城镇或符合条件离休、退休、退职安置在城镇的，凭调入地、市、县以上组织、劳动人事部门的调动证明或地、市、县以上劳动、人事部门同意安置的证明（跨省
（区）调动、安置的，凭省（区）级组织、劳动人事证明），当地公安、粮食部门准予办理入户手续和城镇粮食供应关系。
华侨农（林）场职工的子女因升学（指中专、技校）需要迁移户口、粮食供应关系的，凭学校录取证明准予办理入户手续和城镇粮食供应关系。
七、华侨农场种植橡胶专项补助粮，以及因产业结构调整需要国家核减上交粮食或增加返销粮食指标，请省、自治区人民政府在国家核定的粮食购销包干指标内统筹安排解决。
八、对上述重新调整到城镇安置的归侨、难侨增加的粮、油差价补贴以及副食（肉价）补贴，按现行财政体制负担。
九、各地公安部门对华侨农（林）场的归侨、难侨要求出国，并可能取得前往国入境签证的，均可批准；要求去港、澳地区定居的，可在同等条件下优先批准。
1986年7月15日
鹰潭市森林防火领导责任制实施办法(试行)
江西省鹰潭市人民政府
鹰府发〔2004〕17号
鹰潭市人民政府关于印发《鹰潭市森林防火领导责任制实施办法（试行）》的通知
各县（市、区）人民政府，市龙虎山风景旅游区管委会，市工业园区管委会，市政府各部门：
《鹰潭市森林防火领导责任制实施办法（试行）》已经2004年5月31日市政府第5次常务会议通过，现予印发，自2004年10月1日起施行。
二OO四年七月三日
鹰潭市森林防火领导责任制实施办法(试行)
第一章 总则
第一条 为使各级政府和有关部门的领导干部切实承担起森林防火工作责任，保护国家森林资源和人民生命财产安全，根据国务院《森林防火条例》和《江西省森林防火条例》等有关规定，结合本市实际，制定本办法。
第二条 森林防火领导责任制，是明确各级政府和有关部门的领导干部在森林火灾的预防和扑救工作中应负的责任，把领导干部抓森林防火工作的能力、实绩，与其政绩考核、奖惩和职级升降直接挂钩的专门制度。
第三条 本办法适用于全市行政区域内各地区、各部门、各单位党政领导干部。
第四条 责任人在考核年度工作中工作有调动的，如果调动前其负责的地区、部门、单位发生应追究责任的森林火灾，或者虽未发生森林火灾，但因工作失职，遗留重大火灾隐患的，在其调动后一个月内发生应追究责任的森林火灾，调离者与接任者共同承担责任。
第二章 责任
第五条 森林防火工作实行各级人民政府行政领导负责制。
各级政府主要领导是森林防火的第一责任人，对本地区、本部门、本单位的森林防火负总责。
各级政府分管领导是森林防火的主要责任人，要以主要精力抓森林防火工作，其他班子成员要积极主动参与森林防火重大问题的决策，认真负责地抓好分管部门、单位的森林防火工作。
各级林业主管部门对森林火灾的预防和扑救工作负有重要责任。
各级政府要按照谁所有（主管）、谁负责的原则，划定森林防火责任区，层层实行部门和单位领导负责制。
第六条 各级政府和各有关部门的领导在森林防火工作中，共同履行下列职责：
（一）贯彻执行国家森林防火工作方针、政策，监督《森林防火条例》和有关法规的实施；
（二）进行森林防火宣传教育，发布森林防火戒严令，制定森林防火措施，组织群众预防森林火灾；
（三）组织森林防火安全检查，消除火灾隐患；
（四）建立专业、半专业的森林消防队伍；
（五）掌握火情动态，制定扑火预备方案，有效组织和指挥扑救；
（六）组织有关机关调查处理森林火灾案件；
（七）抓好森林防火指挥机构和办事机构建设，保证人员、编制和经费的落实；
（八）及时研究解决森林防火工作中的重大问题，确保森林防火基础设施建设纳入地方国民经济和社会发展规划，森林火灾预防和扑救经费纳入地方财政预算；
第七条 各级森林防火第一责任人主要责任是：对辖区内的森林防火工作实行统一领导，统一组织，统一指挥，亲自安排部署，并进行检查督促，确保森林防火指挥部及其办事机构健全稳定、森林防火基础设施建设纳入同级地方国民经济和社会发展规划、森林火灾预防和扑救经费纳入地方财政预算，发生森林火灾及时深入现场组织指挥扑救。
第八条 各级森林防火主要责任人的主要责任是：协助第一责任人具体负责本地区、本部门、本单位森林防火的全面工作；制定年度工作目标和计划，并抓好落实，组织指挥、督促指导森林防火的重大活动，研究解决森林防火工作中的新情况、新问题，提出新对策，发生森林火灾亲自到前线组织指挥扑救。
第九条 森林防火指挥部成员单位按照职责分工，认真履行以下职责，并承担相应责任。
（一）气象部门负责提供天气预警预报和森林火险气象等级预报，必要时按森林防火指挥部要求实施人工降雨；
（二）计划部门负责森林防火基础设施建设项目立项、申报；
（三）财政部门负责筹措森林防火资金，按要求将防火资金及时拨付到位；
（四）驻军部队、人武部要积极参与扑火和重点军事基地的火灾预防工作；
（五）公安、司法部门负责及时查处森林火灾案件；
（六）通讯部门保障通信畅通，设置免费森林火警电话：96119；
（七）民政部门负责需县（市、区）扑救森林火灾的后勤保障工作，并负责妥善安置灾民；
（八）卫生部门负责做好救护工作；
（九）教育部门负责做好对学生的森林防火宣传教育工作；
（十）广电部门做好森林防火的公益宣传报道；
（十一）监察部门负责对森林火灾负领导责任者进行责任追究；
（十二）经贸部门负责扑火物资紧急调用工作；
（十三）铁路、公路部门负责扑火运输车辆的调集和铁路、公路两侧管辖范围内的森林防火工作。
第十条 各级政府森林防火指挥部办公室是同级森林防火指挥部的办事和参谋机构，应认真履行以下职责，并承担相应责任。
（一）执行同级政府和森林防火指挥部的决定和决议，完成上级森林防火办交办的工作；
（二）开展森林防火宣传，制订森林防火措施，实施森林火灾预防；
（三）组织开展森林防火检查，实施森林消防监督，审批野外用火；
（四）组织制定本地森林防火基础设施建设规划，并组织实施，管理有关设施设备；
（五）指导所在地武警部队、公安消防队、民兵预备役部队参与森林防火工作，领导和培训地方森林消防专业扑火队；
（六）坚持防火值班，掌握火情动态，编制扑火预案和指挥方案，参与组织和指挥扑救森林火灾；
（七）配合有关部门查处森林火灾案件；
（八）核实森林火灾面积和损失，建立森林火灾档案。
第十一条 考核各级第一责任人、主要责任人抓森林防火能力和实绩的主要标准是：
（一）熟悉森林防火的方针、政策和原则，并结合实际，创造性地开展工作；
（二）工作思路清晰，基础工作扎实，森林防火各项措施落实到基层；
（三）圆满完成年度森林防火目标任务；
（四）对影响森林防火工作的重大问题得到解决，火灾多发地的面貌明显改观，火灾隐患明显消除；
（五）森林火灾发生少，扑救措施得力，森林资源得到有效保护，促进了林业改革和经济发展。
第三章 制度
第十二条 落实森林防火年度目标管理制度。年初由上级政府向其下级政府及辖区内有关部门、单位下达目标管理责任状，按照“预防为主，积极消灭”的方针，结合森林防火工作实际和工作重点，将当年的主要工作任务、具体要求、工作目标和奖惩措施逐项分解量化，把森林防火工作责任逐级落实到乡、村、组各级责任人。
将当年的森林火灾发生率、受害率、控制率、火案查处率等主要指标纳入责任状中，并根据森林防火形势需要，对当年责任状内容进行及时调整。
第十三条 落实森林防火重要事项及火情报告制度。森林防火工作的重要信息和情况，必须及时逐级报告，报告的主要内容是：
（一）党委、政府作出的有关森林防火工作的重大决策、部署；
（二）森林防火工作中出现的带有全局性、倾向性问题；
（三）凡发生森林火灾，必须立即上报县级森林防火指挥部，县级森林防火指挥部接到火情报告后，必须立即上报市森林防火指挥部。
第十四条 落实森林防火宣传制度。进入重点防火期，必须充分利用广播、电视、报刊等新闻媒体，出动宣传车，制作宣传牌，召开群众会议，鸣锣吹哨，巡逻示警等多种形式，开展多层面的森林防火宣传教育，学校负责学生、家长负责儿童、村组干部负责弱智人群的监护，做到林区群众家喻户晓、人人皆知。
第十五条 落实野外用火管理制度。根据本地区的自然条件和火灾发生规律，在高火险天气，发布森林防火戒严令，划定森林防火戒严区，规定森林防火戒严期。成立乡村巡逻小组，查禁林区一切野外用火。建立非重点防火期野外用火的疏堵制度，严格野外用火审批制度。
第十六条 落实机构队伍和设施建设制度。县、乡两级财政将建设经费纳入年度财政预算。巩固各级森林防火指挥部办公室及专业森林消防队建设，保证人员经费到位、培训教育到位、物资储备到位，建立和完善通讯指挥系统、预测预报系统，按规划要求完成年度隔离带和生物防火林带建设，尤其要确保重点村庄、驻鹰部队、重点山场、风景名胜区周围隔离带建设，严防重要地段森林火灾发生。
第十七条 落实成员单位联系片制度。在重点防火期，成员单位按照森林防火指挥部划分的联系片，对所负责的联系片的森林防火工作开展检查督促，认真负责地提出意见，为指挥部提供决策依据。
第十八条 落实扑救制度。各级森林防火指挥部办公室必须坚持24小时值班和森林火情日报告、零报告制度，制定完善处置森林火灾预备方案，并按照方案要求进行组织指挥扑救。前线指挥部由政府主要领导或分管领导担任，组织调动专业队伍和群众扑救，禁止动用残疾人员、孕妇、老人和中小学生参加。确保扑救的后勤保障和物资供应、调配。
第十九条 落实火案查处制度。一旦接到火警，公安机关应在第一时间赶赴现场，维护火场秩序，侦破火灾案件，查处火灾肇事者。对影响较大的火灾案件实行公开曝光，以警示教育广大干部群众。
第四章 考核与检查
第二十条 森林防火工作实行年度考核评比和日常检查相结合的办法，依据年初工作部署和目标责任状的要求，进行综合考核评比。
第二十一条 实行定期检查讲评，重点防火期定期召开检查讲评例会，由上级森林防火指挥部负责召集，有关成员单位参加，对措施不力、存在重大隐患或发生重大森林火灾的，发出情况通报、《整改通知书》，限期整改。
第二十二条 考评由上级森林防火指挥部组织实施，在年度考评时，对被考核地区、单位的第一责任人和主要责任人抓森林防火工作的能力与实绩一并进行。森林防火指挥部成员单位及森林防火办公室的工作由所在地的森林防火指挥部负责考评。
第二十三条 考评结果抄告同级组织、人事部门，并报告上级政府、森林防火指挥部，进行书面通报、舆论曝光。
第五章 奖惩
第二十四条 森林防火领导责任追究分组织处理、纪律处分和追究刑事责任，组织处理和纪律处分可并处。
第二十五条 因疏于防范，工作失职，有下列行为之一，造成森林火灾重大隐患的，追究有关人员的责任。
（一）经费不落实，致使机构、基础设施、队伍建设严重不适应森林防火需要的，追究县（市、区）、市龙虎山风景旅游区、市工业园区森林防火第一责任人的责任；
（二）野外用火管理不严，一年内被上级检查要求整改三次（含）以上或者有火不报、瞒报、迟报、少报达三次（含）以上的，追究县（市、区）、市龙虎山风景旅游区、市工业园区森林防火主要责任人的责任；
（三）一个月内乡（镇）场连续发生三次以上森林火警（含火灾）或者有火不报、瞒报、迟报、少报的，追究乡（镇）场第一责任人和主要责任人的责任。
第二十六条 造成以下森林火灾和火灾致人伤亡事故的，追究有关人员的责任。
（一）受害面积800亩（含）以上或起火时间超过18个小时未扑灭的森林火灾，追究乡（镇）场第一责任人和主要责任人的责任。
（二）受害面积1500亩（含）以上或起火时间超过30小时未扑灭的森林火灾，追究县（市、区）、市龙虎山风景旅游区、市工业园区第一责任人和主要责任人的责任。
（三）发生森林火灾造成人员死亡或重伤两人以上的，追究县（市、区）、市龙虎山风景旅游区、市工业园区、乡（镇、场）第一责任人和主要责任人的责任；造成重大伤亡事故的，按《江西省人民政府关于重大安全事故行政责任追究的规定》追究有关责任人的责任。
第二十七条 凡受害面积超过800亩以上或起火时间超过18小时未扑灭的森林火灾，由市森林防火指挥部组织联合调查组进行调查，并提出处理意见。
第二十八条 市森林防火重点单位，如龙虎山风景名胜区核心区、上清国家森林公园核心区、军事管理区周边、余江马岗岭森林公园、各国有林场核心区发生的森林火灾，受害面积超过300亩或起火时间超过10小时未扑灭的森林火灾，由市森林防火指挥部会同所在地县（市、区）、市龙虎山风景旅游区、市工业园区有关部门进行调查，并提出处理意见。
第二十九条 各地之间边界山场的火灾调查处理原则上由起火点所在方负责，如果火灾蔓延到邻近县山场时，对方必须立即组织扑救，如组织扑救不力，同时追究双方责任人的责任。
第三十条 领导干部抓森林防火工作的能力与实绩同责任人的职级升降挂钩，对森林防火工作实绩突出的领导干部或评为市以上先进单位的第一责任人和主要责任人，晋职晋级时优先考虑。
第三十一条 各地森林火灾发生的起数、面积、经济损失、人、畜伤亡等指标，列入创评先进考评内容。
第六章 附则
第三十二条 本《办法》由市森林防火指挥部办公室负责解释。
第三十三条 本《办法》自二OO四年十月一日起施行。本《办法》施行前制定的其他有关责任制度的内容与本《办法》相抵触的，以本《办法》为准。
